精神障害者の就活、仕事記

精神障害者の就活体験談や仕事の話、アイデアを発信します。2019年4月より毎日記事をアップしております。

上司のメール一覧に私の報告メールを発見

 プロジェクターで上司のパソコン画面を映した際、件名が

デカビタさんの近況について

というメールを見掛けた。

私の仕事出来具合に関する報告だろう。

 

 普段私に指示を出す上司と、所属課のお偉いさんの間でどのようなやり取りが行われているかは不明。

間違いないのは、仕事の出来の悪さに関する報告が多い事。

入社から100日を過ぎても正社員の話についていけない。

会社や担当業務は本心から好きなのだが、どうしても仕事の速さに追いつけない。

 

 会社としては障害者採用であろうが、雇用コストに見合わない人間は解雇するはず。

今から挽回するのも出来る気がしない。

今更どうしようもないので、契約更新の拒否が決定したなら、早めに伝えてほしい。

在職中から就活を始めないと、また長引くためだ。